Pozostałe książki

• ISBN9780136039068
• Oprawamiękka
• AutorBarbara Hojel,Mario Herrera
• WydawnictwoPearson

Little Pockets dla 3-latków, a także Pockets dla 4-5-latków to seria skierowana do przedszkoli o pokaźniejszej liczbie godzin angielskiego. Kurs wytwarzany został poprzez autorów podręcznika Backpack i oferuje to, co niezbędne każdemu nauczycielowi prowadzącemu zajęcia z przedszkolakami: lekcje pełne zabaw nastawionych na naukę, trafnie dobrane do potrzeb najmłodszych uczniów.rozszerzony format książek, najróżniejsze dodatki i praktykowana z sukcesami metodyka (warm-up, presentation, practice, application, assessment) sprawią, że lekcje angielskiego będą przyjemnością dla dzieci i dla nauczyciela.Bogaty zbiór projektów pozwala na naukę przez aktywne uczestnictwo w procesie przyswajania języka. Zawarte wśród dodatków piosenki, ćwiczenia ruchowe, zabawy z językiem angielskim zapewniają wszechstronny rozwój przedszkolaków.

• ISBN9788363488208
• Oprawamiękka
• AutorMaxwell John C.
• WydawnictwoLOGOS

Słowa i teksty Johna Maxwella zainspirowały miliony osób, łącznie ze mną. W książce 15 niezawodnych praw rozwoju John ponownie dzieli się cennymi przemyśleniami na temat możliwości rozwijania przez nas wszelkich pełni potencjału, a także wywierania pozytywnych wpływów na innych. Elizabeth Dole senator, b. Doradca prezydenta USA oraz prezes Amerykańskiego Czerwonego Krzyża Wyrażam głębokie zachwyt dla Johna Maxwella jako światowego pioniera w dziedzinie przywództwa. W swej najnowszej książce udało mu się krystalicznie wyznaczyć 15 najważniejszych praw osobistego rozwoju. Lektura tej książki pozwala przyswoić sobie esencję wiedzy Autora, który pomaga czytelnikom w zdobywaniu kolejnych wyższych stopni życiowego sukcesu. Stedman Graham mówca, publicysta i przedsiębiorca Jako trener i przywódca, szukam zawsze sposobów inspirowania rozwoju moich graczy. Dzięki mojemu przyjacielowi Johnowi Maxwellowi czytelnicy dostają teraz instruktażowy podręcznik progresywnego rozwoju. Zrozumienie opisanych w nim praw zezwala na rozwój indywidualny i wspieranie innych osób w otoczeniu. Ta książka to obowiązkowa lektura dla każdego, kto chce pomagać innym w tym zakresie. John Calipari główny trener drużyny koszykówki Uniwersytetu Kentucky

• ISBN9788386941681
• Oprawamiękka
• AutorMaxwell John C.
• WydawnictwoLOGOS

Odkryj zasady współżycia między ludźmi, które sprawdzają się zawsze i wszędzie. No i zadziwiająco płodnemu Maxmwellowi znów się udało! To prawdziwa żyła złota, pełna mądrych, użytecznych, prostych, sprawdzonych i wspaniale zilustrowanych zasad, których przestrzeganie dogłębnie poprawi nasze relacje z ludźmi - zwłaszcza te, które wymagają naprawy. ~ Dr. Stephen Covey, autor "7 nawyków produktywnego działania" i "Ósmego nawyku: od produktywności do wielkości" W swej nowej, inspirującej książce "Zwyciężysz, lecz nie w pojedynkę" John Maxwell jeszcze raz przypomina, że podstawę sukcesu stanowią korzystne relacje z ludźmi. A co najważniejsze, przedstawia techniki - zasady współżycia między ludźmi - które może użyć każdy. ~ Ken Blanchard, współautor "Jedominutowego menedżera" oraz "Customer Mania!"

• ISBN9788386941490
• Oprawamiękka
• AutorMaxwell John C.
• WydawnictwoLOGOS

Nie czekaj na awans! Bądź przywódcą już teraz, na stanowisku, jakie masz! Które z pytań zadawanych Johnowi C. Maxwellowi, ekspertowi w sparawach przywództwa, w trakcie prowadzonych przez niego konferencji słyszy się na ogół? "Jak mam zastosować pańskie nauczanie, skoro nie jestem liderem?" Czy można przewodzić, nie będąc na szczycie hierarchii? Zwłaszcza gdy szef, dla którego pracujesz, jest kiepskim liderem? Odpowiedź brzmi: jak najszczególniej! Witaj w gronie 360-stopniowych liderów. Przed osobami, które chcą przewodzić, pracując na przeciętnych poziomach organizacyjnej, stoją unikalne wyzwania. Nieraz przed działaniem hamują ich mity, w myśl których nie są w stanie wywierać wpływu na ludzi. Doktor Maxwell, jeden z najlepszych na świecie mentorów, obala te mity i przedstawia, jak podejmować wyzwania. Prezentuje również umiejętności potrzebne, żeby zostać genialnym i produktywnym liderem. Jeśli pracując na stanowisku średniego szczebla, próbowałeś przewodzić ludziom, co czyni wielu profesjonalistów, to przydadzą ci się przemyślenia Maxwella. Nadarza się specyficzna szansa nauki wywierania wpływu we wszelkich kierunkach, w górę (szefowie), na boki (koledzy z równorzędnych stanowisk) i w dół (podwładni). Masz obszerniejsze wpływy aniżeli sądzisz. Stosuj dyscyplinę 360stopniowego przywództwa, a pojawią się nieograniczone możliwości... W orgranizacji, w karierze zawodowej i w życiu osobistym.